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12 个销售,终于讲同一套话

原来的处境

这家公司有 12 个销售,对外讲的参数、交期、质保各有一套说法。客户在电话里听到两个版本,回头就要问一句:你们上次那个销售不是这么讲的。

规格书一年改三版,旧版本还在销售的电脑里流传。新销售从入职到能独立给客户讲方案,要 3 个月;一年里因为销售报错参数引起的售后纠纷有 9 起。

怎么做的

2025 年 12 月开始用立言 Ethos。把全部规格书、技术白皮书、售后政策交进去,读成带出处的品牌信息库,12 个销售对外取的都是同一份说法。

新版规格书出来后用「换成新版」,旧说法自动下线,销售电脑里那份过时的版本不再作数。

销售在手机上用「问问资料」,每个回答都标明出自哪份资料哪一节,客户追问时能当场翻给他看。

另外做了一支 3 分钟品牌讲解片,用在展会和招商会。

结果

新销售从入职到能独立给客户讲方案,从 3 个月缩短到 3 周。

一年里因为销售报错参数引起的售后纠纷,从 9 起降到 1 起。

销售总监说:以前我最怕的是客户说「你们上次那个销售不是这么讲的」。现在谁问都是同一个答案,后面还挂着出处。

你的销售团队,讲的是同一套话吗

把规格书、报价和售后政策交一次,让每个回答都挂着出处。

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